1.需求定位不精準,缺乏針對性
即將MES理念與企業(yè)的實際業(yè)務(wù)脫軌,企業(yè)在需求定位時往往出現(xiàn)需求分析淺顯、寬泛、沒有針對性,甚至將目標與需求混為一談,從而為后期MES系統(tǒng)實施帶來隱患。MES選型時需求一定要有針對性,定位要精準。
2.需求描述語言IT化,不利于決策
MES系統(tǒng)選型分析需求時,過度使用IT語言,很難使管理者做出正確的決策。換言之,讓具有一定軟件開發(fā)能能力的工程師描述MES系統(tǒng)需求,一旦系統(tǒng)功能需求描述與業(yè)務(wù)之間的關(guān)聯(lián)性降低,會嚴重阻礙管理者進行決策。MES系統(tǒng)需求描述需采用管理者、業(yè)務(wù)人員以及IT人員的合力,避免顧此失彼。
3.功能羅列過度,淹沒真正業(yè)務(wù)需求
目前,MES供應(yīng)商提供的特色的MES系統(tǒng)解決方案特色功能模塊。因此在MES系統(tǒng)選型時僅僅利用“剪刀加漿糊”,便將各家特色功能全部羅列,便完成需求分析,繼而用此羅列而成MES需求進行招標選型,結(jié)果不僅將真正的業(yè)務(wù)需求淹沒,還會在需求定位中迷失方向。MES系統(tǒng)選型應(yīng)在落實真正業(yè)務(wù)需求的基礎(chǔ)撰寫功能模塊。
4.追求功能大而全
MES系統(tǒng)選型中,忌貪大求全,不切實際。如需求制定過程中忽視企業(yè)管理現(xiàn)狀和信息化應(yīng)用的實際情況,輕易提出像APS之類的諸多高級功能,并非此類功能不需要,而是應(yīng)在整體規(guī)劃的前提下,理清MES選型階段的主要矛盾,解決重要緊急的問題,而非不分輕重緩急地蠻干。MES選型不可眉毛胡子一把抓,唯功能論必將事倍功半。
5.脫離現(xiàn)有管理系統(tǒng),忽視與現(xiàn)有系統(tǒng)的集成問題
制造企業(yè)很多是在基于ERP應(yīng)用MES系統(tǒng),在MES系統(tǒng)選型中,應(yīng)將現(xiàn)有的ERP系統(tǒng)納入到需求分析中,結(jié)合當前企業(yè)信息化應(yīng)用現(xiàn)狀,充分考慮系統(tǒng)(如與ERP、PDM等)集成問題,明確集成目標與機理、制定集成方案。而非脫離現(xiàn)有管理系統(tǒng),忽視集成問題,否者畢竟產(chǎn)生出MES系統(tǒng)不成熟,而且增加項目成本。MES系統(tǒng)與現(xiàn)有系統(tǒng)集成問題關(guān)系到人力、物力與財力的投入量,解決集成問題,便是各種利好,反之亦然。
6.忽視后期維護服務(wù)
MES系統(tǒng)后期服務(wù)與選型、實施、方案、報價同等重要,但很多企業(yè)在MES系統(tǒng)選型時會忽視后期系統(tǒng)維護服務(wù)能力與質(zhì)量,從而給實施工作帶來隱患。MES系統(tǒng)后期維護服務(wù)不可缺少,這不僅是供應(yīng)商實力的體現(xiàn),更是企業(yè)選型工作完善的體現(xiàn),避免整個MES項目“虎頭蛇尾”。
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